文/安炫珍;譯/陳彥樺 過度著重外向導致的問題,公司裡最顯而易見。過去我在國際企業公司上班時,直屬經理看我話少,屢次說道他認為最重要的是「Transparency」(透明度)。顯然地,他是想窺探我平時都在想什麼,意思要我將內心透明化,積極說出自己的想法。 完整文章