祕密儲藏室檔案#15 登錄者：貓（29歲）高雄 祕密：在新公司任職即將滿一年，進公司時有明確表達希望有升遷機會，好想要在30歲前得到一個主管職啊啊啊！但礙於目前的主管比我資深非常多，主管整個的狀況也是在崗位過著退休生活，把很多權力下放，基本上下面的人有很多空間可以做有趣的企劃，相處上也都沒問題，但心…
文／史考特．楊；譯／林慈敏 若只看過他的故事、沒看過他的藝術作品，梵谷應該會是你最不可能料到能成為史上最知名畫家的人。 梵谷畫家生涯起步很晚，二十六歲才開始畫畫。藝術領域充滿早慧之人，知名大師一般都很早就嶄露天分。例如，畢卡索的立體派風格，來自他還是個孩子時就已能畫出很寫實的畫，讓他可以大膽宣稱自己…
文／張瀞仁（《安靜是種超能力》作者） 某次出差的長途飛行中，我看了電影「托爾金傳」。 那是個我極為不熟悉的世界：英國、純男性寄宿學校、一次世界大戰。托爾金和幾個要好的同學們加入茶社，巴洛會社（Tea Club, Barrovian Society，簡稱TCBS），他們會在茶館裡討論文學、創作、藝術、…
2018/09/27─2018/09/30 【熱青年─我的熱情，我的價值】系列講座 常聽許多人說要勇於「跳脫自我舒適圈」，但要怎麼跳脫呢？城市浪人創辦人張希慈所舉辦的「城市浪人流浪挑戰賽」即是一場與自我對話、和社會碰撞，走出舒適圈的競賽。 鼓勵他人勇敢翹掉不滿意的生活，透過出走，進而走進社會，並從中…
文／卡爾．紐波特 ◤賈伯斯教我們的事 二○○五年六月，賈伯斯在史丹佛大學畢業典禮演講。他對著現場兩萬三千名觀眾提出以下建議：「你一定要找到熱情所在，不要勉強遷就。」 那場演講的影片在網路上爆紅，看過演講的數百萬名觀眾很開心看到這位思想前衛的大師也認同這個誘人的職涯建議，我稱之為「熱情假設」： 「一個…
文／阿康 本文原載於【刻意練習團練室】，經原作者同意轉載 我在2008年讀過作者土井英司的書《老闆要的就是你！讓好工作自己送上門》，當時對於他大量閱讀的方法，以及曾在亞馬遜擔任書籍採購的工作經驗感到好奇，後來我也訂閱了他的「商業書籍馬拉松」的電子報，到現在整整過了快十年，這次在台灣上市的新作《一流的…
文／黃韻蓉 本週排行榜中，〈家長已習慣用活動填滿孩子的生活，卻忽略了放空與無所事事，也是成長所必需〉延續上週排行榜的熱潮。可見越到孩子們放寒暑假的時間，許多家長也開始替孩子們安排行程，但在看完這篇文章後，或許家長們會改變心意也說不定？（家長OS：還是得安排啊！不然他們在家真的很吵XD） 近年來，台灣…
文／劉揚銘 舒適圈是心理疆界，不是地圖疆界。當台灣勞力成本上漲，趕快找一個勞力成本更低的地方，用壓榨勞工的老套，這叫做「當環境改變，趕快找另一個舒適圈，躲回裡面」。即使留在本地，只要敢做不一樣的嘗試、努力去改造環境，就是用行動證明拓展舒適圈的定義。 台灣學生出國留學的數量減少，許多社會賢達在憂心；年…
文／梁國源 回顧過往，台灣在歷經 12 年的努力，終於在 2002 年 1 月成為 WTO 會員國時，曾以為自此之後，將能藉由 WTO 成員的身份，獲得在國際貿易事務上曝光的機會，進而讓台灣經濟得以站在巨人肩膀上發展。 遺憾的是，全球貿易整合並非只在關稅議題上達成共識即可，還包含農業、服務業貿易、貿…