經紀人只要負責開車載藝人跑行程?

文/金鎮宇;譯/陳彥樺 所謂的藝人的經紀人 經紀公司A代表預測成功可能性高達99%的魅力女團即將出道,在這段期間,藝人們在公司附近合宿,所以不成問題;但之後要演出節目和參與媒體訪問,就會需要有一位協助移動和行程管理的經紀人。 經紀人要對彩排等電視台演出拍攝有一定程度的理解,並且擅長開車。除此之外,時…

她開始討厭工作、厭惡主管、憎恨公司

耳根子軟、意志薄弱的你,往往最容易被取暖的火燒到……,別人的負面情緒不干你的事,聽多了卻可能要為此買單。 文/菲女狼 「你知道我們公司『彈性放假』要補班吧?」愛佳翻了個白眼,一副生無可戀的表情:「所以,本周六,我!們!要!上!班!」 元麗先前的工作經驗都是在外商,公司管理與上班氛圍都較本土企業自由開…

打造健康的失敗文化,讓員工敢於提出問題和顧慮!

文/ 艾美.艾德蒙森 獎勵正確犯錯 健康的失敗文化獎勵智慧型失敗。沒有失敗,就不可能有創新。沒有創新,任何組織都無法長期生存。但是,因為不嘗試而帶來的隱約負面後果,可以使健康的失敗文化變得更加強大。 2019年秋天,當我在Google美麗的辦公室拜訪X實驗室時,泰勒向聚集在一起的員工說了一些我一直希…

「非法外勞」到底犯了什麼法?其實⋯⋯

文/羅漪文 所謂「非法外勞」,常常讓人誤以為勞工們做了什麼殺人、放火、搶銀行之類的不法勾當。 其實他們大多數只是想要換合適的工作,多加班,多存點錢寄回老家而已。 二○二○年九月十五日凌晨,有越南偷渡客搭台籍漁船準備在墾丁上岸。海巡署出動攔截,逮捕二十八人,今日凌晨海巡署再度帶回五人,總計查獲三十三人…

領導者被賦予的責任,往往是越級打怪?

作者:望月安迪;翻譯:李璦祺 其實「學習」分成兩種。哪兩種呢? 一種是「熟練的學習」。這種學習是對於特定工作的內容或操作,加深其熟練度。「經驗曲線效應」在講的就是這種學習,當我們累積越多經驗時,處理課題的效率就能向上提升。例如,累積商談的次數,藉以提高銷售技能;在Excel的培訓中,學習相關係數的使…

【一週E書】真愛是你會正視、面對那些不愛的部分

文/犁客 大多數人想要找到一個自己喜歡的工作。不,其實大多數人應該是不想工作,這才是人生首選;如果非得工作不可的話,那就想要找個自己喜歡的工作,這樣至少工作起來會開心一點。 只是話說回來,有時找到自己喜歡的工作,也很有壓力。 你想嘛,很少有工作是從頭到尾每個環節你都喜歡的:喜歡做菜不見得喜歡買菜,喜…

為了賺錢假扮大猩猩怎麼了?自尊心又不能當飯吃

文/姜泰植;譯/胡椒筒 今天早上的心情十分複雜,跟昨天一無所知時很不同。昨晚我想了很多,閉上眼睛就能想起那些大猩猩的模樣。生活到底是什麼?我對人生充滿了懷疑。我躺在床上輾轉難眠。不當大猩猩就不能解決溫飽了嗎?我覺得自己彷彿淪落到了人生的谷底。我認真思考著不如明天不去上班了,但反過來又一想,當大猩猩怎…

痛了就喊痛,人的尊嚴就從這裡開始──吳曉樂讀《始於極限》

文/吳曉樂 早在這本書上市之前,學者李麗美的分享文就已在網路上掀起一股熱議,近兩千五百人轉發,其中自然包括我。從《厭女:日本的女性嫌惡》引入台灣,我就成了上野千鶴子的讀者,《一個人的老後》、《你想活出怎樣的人生》,在在令我印象深刻,也對上野的經歷並不陌生。得知《始於極限》是上野千鶴子與另一位作家鈴木…

為什麼男人能如此毫無防備地向女人坦露自己最自私、最卑劣的一面呢?

文/上野千鶴子 譯/曹逸冰 鈴木涼美女士: 一眨眼,我們的通信已進行到第十次了。這次終於聊到了女性主義。妳之前說過,妳的觀點建立在對男人的絕望和死心上,覺得「對他們抱有任何期望都是徒勞」,而且「男人的不負責任是理所當然的」。 嗯,不難想像,進入情色產業的教訓之一就是讓妳學會了輕視男人。這可能是因為來…