爛工作的解藥:沒有任何事情比逐夢所得到的報酬更振奮人心

文/班.阿蒙特(Ben Arment) 「最令人害怕的就是開始前那一刻。」──暢銷小說家史蒂芬.金(Stephen King) 我在最近一次的出差旅程中,拜訪了幾位在不同企業工作的朋友。在過程中,他們總是會把我拉到一旁大吐苦水。這些抱怨少不了糟糕的工作環境、濫用職權的上司、減薪、不必要的規定、自由度…

世界不會為你改變些什麼,你卻可以為世界改變些什麼!

一個從小立志當老師的陽光男孩,意外地一頭栽進財經企管界,轉戰過華信、荷銀、富邦、京城、遠銀等擔任各項要職,並在35歲那年,成為該行最年輕的分行經理。 他,對工作「永保熱情」卻「不安於室」,年年讓他主管的銀行分行業績表現亮眼 ;他,對與之相遇的人和事傾心相待,主動出擊、連結善意的積極也令人驚歎;做業務…

有能力就不怕22K?蛤? 這不單純是能力問題,欠缺貴族義務才是真關鍵!

文/鄭立 Cheng Lap 問:工作能力越強的人,就能賺到越多錢嗎?就不用怕 22K 嗎?所以臺灣那些月薪 22K 的人,真的是因為沒有能力嚕? 答:能力越好,工作「應該」賺越多錢,是一種觀念,卻不等於社會運作的現實。不等於能力好的人,工作賺的錢就會比能力低的多。低薪的人,也不等於能力差。 如果你…

錢少事多、自由化、資訊科技:明日律師必須正面迎擊的三種挑戰!

文/理查‧薩斯金(Richard Susskind) 譯/麥慧芬 法律市場正經歷前所未有的轉變。接下來的 20 年間,律師工作的方式將徹底改變。我們將看到提供法律服務的全新方式,新的法律服務業者會進入市場,而法院的運作模式也將轉型。除非順應變化,否則許多傳統的法律執業都將面臨末路。另外一方面,全新的…

林之晨:當你找到熱忱、能力與市場的交集,就是達到「創業金三角」的時候

文/林之晨 我常拿這個圖跟創業者們解釋「找 Ideas」的心法。 左下角是「能力」,也是最簡單的一環。我們對自己有什麼能力,沒什麼能力,通常有相當程度的認識。能力同時也是最容易取得的,這世上大部分技能,只要我們願意花一萬小時去學習,雖不一定能變成世界冠軍,但成為 Top 1%,甚至 Top 0.1%…

這些議題,臉書營運長桑德伯格希望自己畢業時就已了解,那你呢?

文/雪柔‧桑德伯格(Sheryl Sandberg) 譯/洪慧芳 親愛的畢業生: 恭喜你!畢業了! 此刻的歡樂,想必是你付出了很多心血所換來的,現在,是該好好慶祝的時候。這段路程,有如攀爬陡峭山峰,既艱辛又漫長,不妨花點時間站在山頂上,為你今日的成就感到自豪吧。 無論你是否清楚知道自己接下來要往哪裡…

城市的工作從來不是平均分配 奴隸制其實存留得比你想像中更久

文/費南多.薩巴特(Fernando Savater) 譯/魏然 我的一位朋友經常說,勞動是一件壞事,一件令人討厭的事,他舉出了一個無法辯駁的證據,那就是必須付報酬,人們才去勞動。這倒提醒了我如何才能區分勞動和其他令人愉快的工作(比如遊戲和藝術):有些事情我們不是出於勉強絕不會去做,這些事情才稱得上…

【三大叔的樂活相談室】為活到一百歲做準備

文/田臨斌 政府調查二○一三年台灣人平均壽命約為八十歲,這個數字比五十年前多了二十歲,比三十年前多了十歲,照這樣增長速度,再過二十年,台灣人平均將可活到將近九十歲,而如果你是女性,或住在都會區,或已經年過四十,這個數字還要更高一些。換句話說,不管喜不喜歡,願不願意,懶不懶惰,我們都很有可能活到一百歲…

人生的轉轍器

文/怪熊 轉轍器能切換分歧的軌道,讓列車得以改變路線,在好萊塢警匪片裡的曝光率相當穩定。人生跟列車軌道不大一樣,半數以上的人沒那麼福份沿著前人鋪妥的軌道施施然前行,而是要一邊走、一邊鋪,有餘裕的時候多牽幾條線,如此而已。 當前的人類生活似乎正逐步「膠合」,工作與閒暇的分野難辨,家庭也未必是人際關係的…

從「未生」一路到「完生」:99%水蜜桃族沒發覺的工作規則

文/犢玫瑰 「路為所有人都開放著,但不是所有人都能走那條路。」──韓國電視劇《未生》 還記得當年《半澤直樹》創造的職場生存論嗎?不論是傳統上對下或是下對上的應對攻防戰,這類寫實的「職場劇」一直以來都是民眾熱烈討論的話題,也因為貼近大眾的真實生活經驗,而容易產生共鳴,而最近韓國也有一部討論職場的話題劇…