文／賀桂芬、劉光瑩、程晏鈴 「七、八間學校忽然申請要成立研究中心，」暨南大學東南亞學系主任李美賢接受《天下》採訪時坦言，許多學校為了教育部的補助經費，提出東南亞相關申請案，「這些短期計劃為了資源，不為別的，應該針對長期人才培育，提出計劃。」 政治大學東南亞研究中心執行長楊昊批評，資源太過分散，各部會…
採訪．撰文／馬安奇 編輯／邵蓓宣 向歷史學習的重點不在於論人物的成敗、論功過，而是看因果，把一件事從不同角度翻來覆去推敲一遍。」 很多人讀了鴻門宴這個故事之後，焦點都放在劉邦逃過一劫的結果，歷史評論家公孫策卻認為，應該試著揣摩每一個人物當下的心境，分析他們「心裡在想什麼？」「為什麼這樣想？」「為什麼…
文／何宛芳 「這是最好的時代，也是最壞的時代。」為狄更斯《雙城記》拉開序幕的這句名言，總是能精準而犀利的成為許多人所處時刻與處境的註解，對資深編輯、《編輯七力》作者康文炳來說，這句話拿來形容他所處的媒體大環境，也十分貼切。 「每個時代有每個時代的祝福……就是因為現在混亂，沒有規則可循，所以大家才有機…
文／雷德‧霍夫曼（Reid Hoffman） 班‧卡斯諾查（Ben Casnocha） 克里斯‧葉（Chris Yeh） 譯／許瑞宋 想像第一天到新公司上班的情景。你的主管熱情迎接你，歡迎你加入「大家庭」，希望你未來長久留在公司打拚。然後她把你交給人資，人資跟你在會議室坐下來，花 30 分鐘說明重要…
文／獨立撰稿人、科技作家 大谷和利本文授權自 Voyager 跳脫二元論 在此，我想花一些篇幅深入談談，現已發生的「類比」與「數位」兩個概念的融合。 人們在各方面，總喜歡用二元論的思考模式定義兩個對立的概念，只要這麼做，就能把複雜的世界稍微單純化。因此，人們在思考時，開始會將事物分成天然與人工、文科…
你常滔滔不絕介紹卻無法引起人興趣嗎？ 你降價銷售但業績卻下滑嗎？ 你努力提供服務卻無法維持客戶嗎？ 這本書將幫助你走出以上困境，打造「個人專屬魅力」的溝通法則！ 資訊超載時代，行銷你所需要的個人最高價值與獨特性！ 本書提出會削弱個人行銷價值的三種威脅：容易分心的客戶、更強大的競爭對手、和工作報酬比你…
文／小食曼 前陣子，25名修習台大領導學程的學生，在網路上發起了「Climb for Taiwan」的募款計畫，要向社會、企業募款50萬來進行10天9夜南湖大山攻頂行程。而這25名「社會未來的棟樑」將藉由這次的登山活動，磨練團隊溝通、合作、領導以及執行的能力。 此計畫一出，立刻遭到網軍們大力撻伐，「…
文／朱平 沒有人可以改變你，除非你自己決定要改變；真誠坦然地面對自己，不再找藉口、理由，自己的命運自己創造。你不可能做任何想做的事，所能做的僅是成為一個明天比今天更好的自己。 最近有機會與一群年輕人分享我的學習及成長過程，然而因為時間關係，沒能提供完整的答案。我的故事，是因為我的個人特質及身處的時代…